В рамках программы профориентации старшеклассников на нижегородском автозаводе прошла Неделя технолога

Нет результатов

В рамках программы профориентации старшеклассников на нижегородском автозаводе прошла Неделя технолога

Ребята ознакомились с производством современных автомобилей и профессией, которая играет одну из ключевых ролей в этом процессе.

Увлекательный конвейер

В Неделе технолога приняли участие учащиеся профильных инженерно-технологических классов школ района, открытых в прошлом году по инициативе и при поддержке нашей компании в рамках соглашения о сотрудничестве с администрацией Автозаводского района и городским департаментом образования.

- Ежегодное проведение нескольких тематических недель для школьников, которым рассказывают о профессиях, востребованных на нашем предприятии, уже стало хорошей традицией, - говорит координатор образовательных проектов компании Надежда Глуменкова. - Технолог - одна из самых интересных и важных специальностей, она универсальна и нужна везде. Создание современных, практичных и комфортных автомобилей - это труд большой команды, в которой технологи играют одну из ключевых ролей.

Программа включала познавательные встречи с представителями руководства автозавода в «Кванториуме ГАЗ», экскурсии на производство, конкурс эссе с награждением победителей.

Кто-то из ребят на предприятии уже бывал. Например, десятиклассник Максим Баранкин из школы №119 даже провел целый день с управляющим директором Андреем Софоновым и получил представление о специфике работы руководителя крупного предприятия. Для большинства же знакомство со знаменитым заводом стало первым, и впечатлений была масса.

- Раньше я представляла себе производство, как что-то серое и скучное, но здесь я увидела много красивых роботов, нового оборудования, инноваций, людей, по эмоциям которых понимаешь, что им нравится их работа, - поделилась ученица 10 «А» класса школы №119 Милена Андреева.

Неделя технолога-1.jpg

Десятиклассницу Анастасию Мягкову из школы №170 очень впечатлили сварочные и окрасочные роботы.

- Очень интересно было наблюдать за их четкими действиями, роботы выполняют сложнейшие операции, могут, например, окрашивать кузова изнутри, - говорит она. - Уровень автоматизации производства просто потрясающий.

Ее ровесник Андрей Лепашов, из той же школы, профессию пока не выбрал, но во время экскурсии увлекся процессом сборки автомобилей.

- После увиденного появился интерес заняться этим в будущем, - говорит он. - Работа на главном конвейере требует высокой квалификации, знаний, навыков владения сложными инструментами.

Конструкторы производства

Погрузиться в увлекательный мир профессии школьникам помог главный технолог - начальник технологического управления автозавода Роман Булатов. Он рассказал об основных производственных процессах - сварке и окраске кузовов и кабин, сборке автомобилей, о том, чем непосредственно занимаются технологи, какие знания и компетенции им необходимы.

- Инженер-технолог - важная фигура на производстве, с него начинается организация процесса рождения нового автомобиля, - отметил он. - Проектирование и размещение новых линий и комплексов, заказ для них оборудования и оснастки и еще многое другое - все это входит в сферу его деятельности.

Вторая задача технолога - обеспечение функционирования оборудования действующего производства - не менее масштабна, ведь завод выпускает порядка 3500 модификаций и версий автомобилей.

- Сейчас у нас быстро развивается очень интересное направление - компьютерное моделирование процессов сварки и проектирования сборочно-сварочной оснастки, - рассказал Р.Булатов. - Стартовал также крупный проект локализации легкого дизельного двигателя. Для этого перспективного автоматизированного производства потребуются высококвалифицированные инженерно-технологические кадры.

Роман Евгеньевич подчеркнул, что в задачи технолога входит также внедрение каждодневных улучшений процессов в соответствии с принципами Производственной системы.

- Чтобы быть эффективным, надо применять современные материалы, новые технологии и решения, - сказал он. - Например, сейчас мы осваиваем применение прогрессивного инструмента, который позволит повысить качество и надежность сборки. Внесение в процесс нового - всегда очень кропотливая работа: полный комплекс замеров, исследований, испытаний в наших лабораториях.

«Ранняя профориентация занимает особое место в нашей стратегии воспитания инженерных кадров. Цель - выявить и развить у старшеклассников инженерные компетенции, увлечь их профессией машиностроителя. Интерес к точным наукам поможет им успешно учиться в технических вузах, чтобы стать высококлассными специалистами для нашей компании»
Марштупа-круг-3.jpg
ЕЛЕНА МАРШТУПА,
ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ 

Путь в профессию

Своими впечатлениями от услышанного и увиденного школьники поделились в эссе, в которых нужно было представить свое видение технологий будущего на конвейере. Лучшие работы были названы на финальном круглом столе, в котором принял участие директор по развитию автозавода Андрей Кузнецов. Он ответил на вопросы ребят, рассказал о тенденциях в мировом автопроме, планах компании по освоению техники будущего. По словам Андрея Владимировича, автоматизация на предприятии развивается бурными темпами, например, внедряются транспортные роботы для перевозки деталей.

- Современный автомобиль становится все «умнее», его отличают огромное количество электроники, в том числе системы помощи водителю, - рассказал А.Кузнецов. - Наделение его новыми функциями все чаще требует не внесения изменений в конструкцию, а обновления программного обеспечения.

Для создания и производства техники будущего требуются сотрудники высочайшей квалификации и с новым мышлением. Надежда Глуменкова рассказала, как компания готовит их совместно с вузами, прежде всего с Нижегородским государственным техническим университетом (НГТУ) имени Р.Е.Алексеева.

- НГТУ - ключевой поставщик будущих конструкторов и технологов, на базе нашего Объединенного инженерного центра работает базовая кафедра «Создание продукта в автомобилестроении», - говорит она. - В компании также действуют различные программы для студентов и выпускников: практики, стажировки, конференции, конкурсы и соревнования.

Авторы лучших эссе получили награды.

- Благодаря Неделе технолога я узнала много интересного об этой специальности, надеюсь, это пригодится в будущем, - поделилась впечатлениями победительница конкурса Милена Андреева. - Мне очень нравится все, что связано с техникой, и я склоняюсь к выбору инженерной профессии.

Н.Глуменкова посоветовала ребятам как можно больше общаться с потенциальным работодателем, а также участвовать в технических конкурсах, которые дают полезные компетенции и знания. В 2024 году компания и НГТУ будут проводить третью инженерную олимпиаду среди школьников, победители которой получат дополнительные баллы при поступлении в вуз.

Сергей Целибеев

Читайте также

Если вы обнаружили ошибку или неточность, пожалуйста, сообщите нам. Выделите ошибку и нажмите сочетание клавиш Ctrl + Enter