Стремимся к совершенству

Нет результатов

Стремимся к совершенству

По итогам года представители «Группы ГАЗ» заняли пять призовых мест в ежегодном конкурсе на лучший проект по внедрению Производственной системы.

Специалисты и руководители компаний из различных сфер бизнеса представили на всероссийский конкурс «Производственная система: лучший проект и эталонный участок» 60 проектов. Из восьми презентаций «Группы ГАЗ» пять в итоге заняли призовые места.

- Я рад приветствовать лучших специалистов самых разных отраслей, которых объединяет философия Производственной системы: «Стоять на месте - значит, идти назад», - обратился к участникам конкурса президент «Группы ГАЗ» Вадим Сорокин. - Сегодня единственный способ сохранять конкурентоспособность на рынке - постоянно повышать качество продукции и производительность.

Больше всего работ представили в номинации «Лучший проект по повышению эффективности бизнес-процессов в производственной сфере». Несмотря на серьезную конкуренцию, презентация команды старшего мастера участка производства штампованных деталей ПАО «ГАЗ» Александра Залетова заняла второе место. Рабочая группа добилась повышения эффективности изготовления вилок вала рулевого управления.

- Участие в конкурсе стало хорошей школой, - говорит А.Залетов. - Сотрудники начали понимать принципы ПС, научились самостоятельно решать проблемы на рабочем месте.

Качество - вечный спутник эффективности и основа любого клиентоориентированного производства или сервиса, поэтому в номинации «Лучший проект по повышению качества выпускаемой продукции» претендентов на победу тоже было немало. Команда сварочно-кузовного производства (СКП) Автозавода «ГАЗ» заняла третье место.

- Мы предложили целый ряд мероприятий по повышению качества и безопасности за счет автоматизации и исключения ручного труда, - рассказал руководитель проекта, начальник цеха сварки и сборки ЦМК СКП Владимир Киселев. - Внедрено более 30 кайзенов, обучены новым приемам восемь операторы.

Эталон создать непросто

Среди авторов проектов по улучшению условий труда и экологии второе место заняла команда ПАО «Автодизель», организовавшая раздельный сбор отходов на производстве средних рядных двигателей, чтобы снизить воздействие на окружающую среду и получить выручку от переработки мусора. Новая система успешно распространяется на другие площадки Ярославского моторного завода.

Создание эталонных участков - особая тема конкурса, ведь они -база для тиражирования внедренных инструментов ПС.

Создать эталонной участок сложнее, чем выполнить проект по внедрению улучшений, но с этим успешно справилась команда под руководством старшего мастера участка производства штампованных деталей ПАО «ГАЗ» Николая Трутнева, занявшая третье место.

Проект представила главный специалист по развитию ПС Александра Лаптева. Команда выбрала новый участок по изготовлению деталей на станках с ЧПУ, внедрила 47 кайзенов и добилась повышения общей эффективности использования оборудования и производительности труда. В итоге увеличилась номенклатура выпускаемых на участке изделий, освободились площади для нового оборудования.

Слагаемые победы

Внедрить Производственную систему в сторонней компании гораздо сложнее, чем на своем предприятии. Тем почетнее победа в номинации «Лучший проект по внедрению ПС у поставщиков и подрядчиков» дирекции по закупкам «Группы ГАЗ». Ее специалисты организовали стандартизированный участок по изготовлению электростеклоподъемников у поставщика ГАЗа - Димитровградского завода стеклоподъемников. В результате снизилась себестоимость изделий.

Все участники конкурса получили благодарственные письма, призеры в номинациях - дипломы и памятные подарки.

Как и в прошлом году, конкурс дал представителям разных компаний прекрасную возможность не только реализовать свой потенциал, но и обменяться полезным опытом.

Члены жюри отметили рост профессионального уровня конкурсантов и масштабности их проектов.

- Из года в год повышаются качество и глубина работ, участники все увереннее выступают на защите, - сказала директор по мотивационной политике и оперативному управлению персоналом «Группы ГАЗ» Оксана Исакова.

Директор дивизиона «Легкие коммерческие и легковые автомобили» «Группы ГАЗ» Андрей Софонов отметил рост новаторства идей многих участников.

- Победили те, кто удивил новизной в работах, а также лучше всех сумел презентовать свои идеи перед жюри, - отметил он.

Сергей Целибеев

Читайте также

В честь Мастера

В «Группе ГАЗ» стартовал конкурс по Производственной системе имени А.Н.Моисеева

Бережливое производство 15.07.2020

Делимся лучшим

«Группа ГАЗ» успешно внедряет Производственную систему не только на своих предприятиях, но и у партнеров. Благодаря этому они повышают эффективность производства, а ГАЗ получает надежных поставщиков качественных комплектующих и материалов.

Бережливое производство 26.06.2020

Скорая спешит на помощь

ГАЗ перешел на производство медавтомобилей без привлечения доработчиков - движущей силой масштабного проекта стала команда по бережливому производству.

Бережливое производство 28.05.2020

Если вы обнаружили ошибку или неточность, пожалуйста, сообщите нам. Выделите ошибку и нажмите сочетание клавиш Ctrl + Enter