Под знаком вызова: чем запомнится 2020-й в «Группе ГАЗ»

Пандемия изменила привычную жизнь всех, обернулась огромной нагрузкой на здравоохранение, жесткими ограничительными мерами для населения и кризисом для экономики. Особенно пострадали малые и средние предприниматели - главные клиенты «Группы ГАЗ». К угрозе американских санкций, которые не первый год дамокловым мечом висят над компанией, добавилось резкое падение спроса на коммерческие автомобили в связи со снижением покупательской способности населения. Но сотрудники «Группы ГАЗ» ответили на вызовы времени с присущими им сплоченностью и стойкостью, которые передаются из поколения в поколение. Все свои знания, опыт и силы они сосредоточили на решении новых, неординарных задач по развитию компании в кризисных условиях.

Вместе против вируса

Для защиты сотрудников «Группа ГАЗ» с самого начала пандемии начала принимать беспрецедентные противо­эпидемические меры, своевременное внедрение которых в совокупности с современным оснащением Центра медицинской профилактики «ГАЗ» позволило поставить заслон инфекции, обеспечить безопасные условия труда и ритмичную работу предприятий компании. В короткие сроки сотрудники адаптировались к непривычным условиям, стали соблюдать строгие санитарные нормы и послужили примером для жителей других городов. Компания обеспечила весь персонал масками, перчатками, средствами дезинфекции, приобрела современное медоборудование, электронные термометры, тепловизоры, санитайзеры, рециркуляторы очистки воздуха и многое другое. С помощью Производственной системы «ГАЗ» проведена расстановка рабочих мест для соблюдения социальной дистанции. В первую волну пандемии в «Группе ГАЗ» была организована доставка сотрудников на работу и домой корпоративным автотранспортом.

Большую помощь в организации противоэпидемических мероприятий и контроле за их соблюдением оказали представители рабочих советов «Группы ГАЗ», а также профсоюзные активисты: они проводили в городах присутствия компании мониторинг соблюдения защитных мер в общественных местах, торговых точках и на транспорте, наличия медикаментов и СИЗов в аптеках.

В период первой волны пандемии часть сотрудников компании была переведена на режим удаленной работы. Дни и ночи трудились специалисты ООО «ГАЗ - ИТсервис», чтобы обеспечить им для этого необходимые условия.

«Группа ГАЗ» взяла в свои руки не только профилактику, но и диагностику коронавируса. По инициативе акционера компании Олега Дерипаски на базе ЦМП «ГАЗ» в сжатые сроки была создана и оснащена современнейшим оборудованием сертифицированная лаборатория для исследований широкого спектра инфекций, в том числе COVID-19. Теперь у сотрудников появилась возможность быстро получать результаты тестов.

В четком ритме

В тяжелых условиях «Группа ГАЗ» сумела гибко перестроить производство под меняющийся спрос, доказать востребованность своей техники, привлечь новые заказы, что обеспечило загрузку всех ее заводов. И в очередной раз компания показала, что способна на технологические прорывы в любой ситуации. Проекты по созданию перспективных продуктов успешно продолжались. В 2020 году ­ «Группа ГАЗ» вывела на рынок низкопольный городской микроавтобус «ГАЗель CITY», новые модификации грузовика «Садко NEXT» - с удлиненной колесной базой и двухрядной кабиной, начала производство бескапотного среднетоннажника «Валдай NEXT» и подготовку к выпуску электромобилей ­ GAZelle e-NN. Успешно прошла опытно-промышленную эксплуатацию в компании «Газпром нефть» беспилотная «ГАЗель NEXT».

На Павловском автобусном заводе осваивают технологии сборки самого длинного и вместительного автобуса из флагманской линейки - «Вектор NEXT» 8.8. В Кургане КАвЗ проводит испытания новой модификации автобуса с низким уровнем входа. ЛиАЗ первым в России сертифицировал городской автобус, работающий на сжиженном природном газе. «Нижегородские моторы» начали сборку автоматических коробок передач для автобусов и грузовиков. На нижегородской площадке дивизиона «Автокомпоненты» полным ходом идет создание мощной современной автоматизированной линии блочного литья и центра компетенций «Группы ГАЗ» по цветным отливкам. Ярославский моторный завод приступил к серийному производству моторов ЯМЗ-658 повышенной мощности и работает над созданием двигателей ЯМЗ-530 экологического класса «Евро-6».

Быстрое реагирование

Пандемия вызвала к жизни новые ожидания рынка, и ГАЗ оперативно на них отреагировал. В сжатые сроки был налажен выпуск высокотехнологичных автомобилей скорой помощи без привлечения внешних подрядчиков, разработаны модификации автобусов с противовирусной защитой, модульные медицинские автомобили.

Для стимулирования спроса частных потребителей Горьковский автозавод запустил антикризисную лизинговую программу, которая позволяет клиентам оплачивать коммерческий автомобиль из прибыли от его эксплуатации. Компания активно включилась в масштабный федеральный проект обновления общественного транспорта в субъектах РФ - первым стала Пермь, получившая 111 новых ЛиАЗов.

Осенью «Группа ГАЗ» начала серию презентаций полной линейки новой техники в центрах российских регионов.

Компания не снижала активности и на внешних рынках, несмотря на все эпидемические барьеры. Так, начались продажи линейки автомобилей «ГАЗель NEXT» во Вьетнаме и цельнометаллических фургонов в Марокко.

Для создания передовой техники нужны высококвалифицированные специалисты, поэтому «Группа ГАЗ» продолжала программы обучения и развития, а также запускала новые, широко применяя актуальные в условиях пандемии формы дистанционного обучения. В августе на Горьковском автозаводе впервые стартовала акселерационная программа: команды специалистов, представившие лучшие идеи для запуска новых направлений бизнеса, прошли специальный курс обучения, а их проекты получат развитие в компании.

Продолжалась поддержка проектов по формированию будущих инженерных кадров со школьной скамьи, таких как «Кванториум ГАЗ», в том числе c использованием мобильных образовательных центров на базе автомобилей «ГАЗон NEXT».

Социальным курсом

«Группа ГАЗ» в непростой год сохранила коллектив высококвалифицированных специалистов и не только не сократила, но даже расширила социальные программы. Стабильная работа позволила заключить впервые сразу на три года коллективные договоры между профсоюзами и предприятиями «Группы ГАЗ». Компания последовательно реализует все прописанные в них ключевые социальные программы.

«Мы быстро научились отвечать на вызовы времени и действуем как единая команда. Это происходит благодаря тому, что наши работники, волонтеры воспринимают социальную миссию компании как реальную возможность поддержать тех, кто нуждается в помощи»

ЕЛЕНА МАРШТУПА, ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ "ГРУППЫ гАЗ"

В год пандемии особое внимание уделялось укреплению медицинской базы ЦМП «ГАЗ». Заводское лечебно-профилактическое учреждение получило новейшее рентгеновское и диагностическое оборудование. Его технический уровень и качество услуг заслужили признание пациентов: на основе их отзывов ЦМП «ГАЗ» в сентябре стал лауреатом конкурса «Лучшие частные клиники России».

По инициативе Олега Дерипаски в этом году в «Группе ГАЗ» также стартовала жилищная программа для сотрудников: компания компенсирует им половину ежемесячного платежа за ипотеку по основному долгу и субсидирует значительную часть процентной ставки. На первом этапе корпоративную поддержку по улучшению жилищных условий получит 131 человек.

В преддверии 800-летия Нижнего Новгорода и 90-летия Горьковского автозавода начата масштабная реконструкция знакового для всех нижегородцев места - Музея истории «ГАЗ». После модернизации он будет соответствовать самым высоким мировым стандартам и станет не только экспозиционным, но и образовательным центром.

Новые условия отразились и на спортивной жизни компании, которая продолжалась, несмотря на вынужденную отмену массовых мероприятий. Гонщики «ГАЗ Рейд Спорта» стали победителями в командном зачете первенства России по ралли-рейдам. Евгений Суховенко и Кирилл Чапаев на «ГАЗели NEXT» подтвердили звание чемпионов страны в категории «Рейд», Александр Потапов и Олег Нежнов в том же классе выиграли бронзу.

А осенью 50 сотрудников нижегородской и ярославской площадок «Группы ГАЗ» приняли участие во Втором Всероссийском чемпионате по фоновой ходьбе «Человек идущий», став одной из лучших корпоративных команд в стране.

Время добра

Компания включилась в борьбу с пандемией не только на своих производственных площадках, она позаботилась и о других. Помогла медицинским и социальным учреждениям восполнить дефицит средств индивидуальной защиты и оборудования, а ветеранам и социально незащищенным людям - пережить трудное время самоизоляции. Проверенным каналом этой помощи стало мощное волонтерское движение, традиционно объединяющее неравнодушных, инициативных и творческих сотрудников «Группы ГАЗ».

Была запущена масштабная социальная программа #ГАЗпомогает, которую активно поддержали сотрудники, рабочие советы и профсоюзные организации предприятий компании.

В рамках программы «Группа ГАЗ» и ее дилеры выделили 200 автомобилей волонтерским центрам и некоммерческим организациям в 80 городах России. В регионах своего присутствия компания предоставляет транспорт для доставки врачей, а городские больницы и социальные учреждения получают от компании средства индивидуальной защиты и современное высокотехнологичное оборудование.

Волонтеры «Группы ГАЗ» в период самоизоляции развозили продуктовые наборы ветеранам и малообеспеченным, а сейчас участвуют в доставке на дом лекарств пациентам ЦМП «ГАЗ». В общей сложности 3000 семей получили грузы разного назначения в рамках программы #ГАЗпомогает.

Помощь активистов компании по достоинству оценена на федеральном уровне: программа «Группы ГАЗ» стала лауреатом Всероссийского конкурса «Чемпионы добрых дел». За участие в уникальной программе более 20 волонтеров удостоены благодарности президента компании.

В новом формате

Из-за пандемии в этом году были отменены практически все массовые корпоративные мероприятия. Но празднику всегда есть место в жизни, и в компании в духе времени стала зарождаться традиция проведения ярких и запоминающихся акций в удаленном режиме. Впервые в новом формате работники Горьковского автозавода отметили 9 Мая: после всероссийской минуты молчания они вышли на балконы с портретами своих родных - участников войны и хором исполнили песню «День Победы». А с наступлением темноты в окнах и на балконах зажглись свечи и фонарики: работники компании и жители Автозаводского района присоединились к общероссийской акции «Свет Памяти».

По-новому «Группа ГАЗ» отметила и свой главный праздник - День машиностроителя. Трехчасовой онлайн-эфир объединил сотрудников всех предприятий компании из разных городов на одной виртуальной площадке. Машиностроителей, от простых рабочих до руководителей, связал «Конвейер историй», который символически проехал по всем городам ее присутствия. А в финале праздника сотрудники тоже впервые спели гимн «Группы ГАЗ».

Во власти памяти

Памятные для автозаводцев даты не были забыты и в этом году. Для всей страны он прошел под знаком 75-летия Победы. Сотрудники ГАЗа активно поддержали стартовавшую в феврале региональную инициативу о присвоении Нижнему Новгороду звания «Город трудовой доблести»: было собрано более 20 тысяч подписей в ее поддержку. 2 июля подвиг автозаводцев и всех горьковчан, которые ковали победу в тылу, был увековечен.

Богат был год и на юбилеи заводских подразделений и легендарных автомобилей ГАЗа. В марте и июле отметили 45-летие соответственно четвертый и третий конвейеры производства грузовых автомобилей. 90 лет исполнилось пожарной службе, а также управлению железнодорожного транспорта завода. Июль ознаменовался 50-летием с начала выпуска «Волги» ГАЗ-24, октябрь - 70-летием представительского автомобиля ГАЗ-12 (ЗИМ). 15 декабря четверть века исполнилось со дня запуска конвейерного производства первой цельнометаллической «ГАЗели», а также цеха сварки и сборки ЦМК.

Обо всем этом и многом другом рассказывала на своих страницах газета «Автозаводец», которой 7 февраля исполнилось 90 лет. 2020 год ознаменовался новыми медиапроектами нашей редакции: запуском интернет-сайта «Автозаводца» - autozavod.media и стартом корпоративного ТВ «Время машин» на нижегородской площадке. Мы продолжаем держать руку на пульсе событий жизни компании. До встречи в новом году, дорогие читатели!

Сергей Целибеев